雇用形態についての質問です。
先日ハローワークで製造業の仕事を見つけました。パート アルバイトの部門で応募しました。そして面接をして条件などは求人票で把握していたつもりでしたので特に聞かずに面接を終えました。数日後に採用の連絡を受けましたが実際はパート アルバイトではなく契約社員とのことでした。更に慣れていけば正社員にします。と言われました。確か求人票には正社員登用有とは書いていませんでした。疑問はありましたがやはりパート アルバイトよりも契約社員の方が待遇は良いのでしょうか？パート アルバイト(最近は社会保険に入れるので悪くはない)ですが。なぜ会社は求人票に情報を細かく掲載しなかったのでしょうか？もしパート アルバイトよりも契約社員の方が条件が良いとなれば嬉しい誤算ではありますが。パート アルバイトというように掲載することで応募者が殺到することを避けるためでしょうか？実際は契約社員だということです。求人票にはボーナスは無しとなっていましたが実際はボーナスも年2回あるそうです。

会社によって規定が違うので規定を確認されたらいいと思います。

パート、アルバイトよりは契約社員の方が待遇がいいのではないでしょうか？
契約社員の場合1年間契約の事が多いと思います。
パートやアルバイトは長期とはいえ、突然の解雇もあり得るのではないでしょうか？
契約社員ならば契約期間内での解雇は難しいと思います。
また、社会保険だけでなく雇用保険など、もろもろの保証もついてくることがあると思います。
ボーナスも出るのであれば、パートよりもかなり待遇がいいと思います。
しかも正社員登用もあり得るなら好条件だと思います。

面接の段階でいい人がいれば・・・というスタンスで見ているならば
雇用形態を変えていい条件で迎えることもあると思います。

政府が発表している失業率ってどうやって調査してはじき出しているのでしょうか？

所得税を払ってない人を失業者としているのですか？

ハローワークに職探しを登録している人が失業者で、このうち就職先が決まった人を除いた割合が失業率。
なおこの求職者に対する、各企業からの求人数の割合が有効求人倍率です。

失業保険について。
人員削減のための希望退職制度で6月30日付で退職することになりました。
25歳勤続年数3.25年女です。

この制度では会社都合退職になり、再就職支援会社が再就職が決まるまでサポートしていただけることになっております。
今ちょうど縁談が進んでおり、7月に入籍、県外に引っ越します。
この状況で失業保険はいつからどの位の期間いただけるでしょうか。
県外に引っ越し後、再就職先を探す予定です。
どうぞよろしくお願いします。

あががががが

いいなあいいなあサポートしてもろうてえ

おいらなんか打ち切り獄門だよお、なんも仕事ないよお

オホン。会社都合でありましたら、失職後（退職後）ハローワークに行ってしかるべく手続きすれば翌月から、失業保険の給付対象になります。６月末で退職だそうですが、きっと終わりの何日かは残った代休、有休でハロウワークにいって手続きしてください。
とにかく早めに行ってください。ご結婚する事情と会社都合の退職は別問題。転居する前に最寄りのハロウワークにいって手続きしてください。

いいなあいいなあ結婚ができて。仕事くれえ。

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